為進一步深化城鄉環境綜合治理，提升城市管理水平和城市形象，經研究，決定面向社會公開招用城市管理協助管理人員10名。現將招用方案公告如下：
一、招用崗位及數量
高新區城管執法大隊協助管理人員10名。
二、招用條件
1.擁護中國共產黨，熱愛城市管理事業、具有愛崗敬業精神，遵紀守法、品行端正、作風正派、樂于奉獻、能吃苦耐勞，無違法犯罪記錄。
2.年齡：男20-45周歲，女20-40周歲，條件優秀者可適當放寬年齡界限。（年齡計算時間截止2018年12月31日）
3.雙眼矯正視力均不低于4.5，五官端正，身體健康，口齒清楚，聽力正常。
4.具有下列情形之一的，不得招用：
（1）受過刑事處罰或者治安行政拘留處罰的；
（2）有重大民事糾紛未完結的；
（3）因違紀違規被開除、辭退、解聘的；
（4）有犯罪嫌疑尚未查清的；
（5）本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；
（6）在校讀書的學生。
三、招用程序
（一）報名
1.報名時間：2019年1月8日至2019年1月11日（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30）。
2.報名地點：興川南街259號高新區城管執法大隊301辦公室。
(二)資格審查
對報名人員資格進行審查，若發現資料不全或弄虛作假的，取消報考資格。
需提供的證明材料：報名人員持二代有效居民身份證、戶口薄、學歷證書（以上需提供原件和復印件各一張）、教育部學歷證書電子注冊備案表一張；其他相關資格證明；報名登記表（登陸自貢人才網：www.zgrc114.com、高新區管委會網站www.zggx.gov.cn、高新區城管大隊網站www.zggxcg.cn下載）、近期1寸免冠彩色照片兩張；如系在職人員，須提供有人事管理權限的工作單位出具的同意報考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用（勞動）合同的有效證明材料。
資格審查工作貫穿招用全過程，在任何環節發現報考人員有不符合職位要求情形的，均可取消其報考或招用資格。
（三）面試
按照“公開考試、擇優招用”的原則，采取結構化面試的方式，主要測試報考人員綜合素質和業務能力。面試設最低合格分數線70分，未達到70分者，不予招用。面試時間另行通知。
面試地點：高新區城管執法大隊3樓會議室
（四）體檢
面試后依據招用名額，按照報考人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。如成績相同，則通過加試作出選擇確定排序。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，未按時參加體檢或體檢不合格的，在報考同一職位進入面試人員中按總成績高低依次等額確定遞補參加體檢。體檢時攜帶近期2寸免冠彩色照片1張；體檢費按體檢醫院收取為準，由報考人員自理。
四、簽訂勞動合同
經面試、體檢合格的擬招用人員，按《勞動合同法》要求進行為期3個月的試用，對試用期合格的人員，實行勞務派遣制。由本人與自貢市人力資源開發有限公司簽訂勞動合同，并派遣到高新區城管執法大隊工作。
五、招用人員的待遇
簽訂《勞動合同》后，統一參加基本養老、基本醫療等法定保險；工資待遇1650元每月（以后隨全省最低工資標準調整）；用人單位不提供食宿。
六、其他
（一）本方案由高新區城管執法大隊負責解釋。
（二）報考人員報名時留兩種聯系方式（手機和固定電話），并保持通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知高新區城管執法大隊。因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。
咨詢電話：0813-8109203 ，0813-8255200。
高新區城管執法大隊
2019年1月2日
