根據用工單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，西昌邛海旅游投資開發有限責任公司委托西昌人力資源開發有限公司面向社會公開招聘14名工作人員，現將相關事宜公告如下（本簡章同時在西昌人力資源網http://www.cnhrxc.com及西昌人力資源市場微信公眾號、人才市場公示欄發布）：
一、招聘對象及報考條件
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西昌邛海旅游投資開發有限責任公司本次共招聘14名工作人員，其中行政管理人員2名，工程建設管理人員2名，經營管理人員1名，文旅策劃人員1名，財務管理人員1名，子公司售檢票工作人員6名(瀘山景區2名，黃聯土林景區4名)，子公司駕駛員1名。
（二）招聘對象及要求
1、行政管理人員：年齡18-40周歲（1978年10月15日—2000年10月15日）。全日制本科（學士）及以上學歷。法學、中國語言文學、經濟學、企業管理、行政管理、公共管理等管理類相關專業；具有一年及以上相關工作經驗（需出具單位相關工作證明材料）。
2、工程建設管理人員：年齡18-45周歲（1973年10月15日—2000年10月15日）。大專及以上學歷。具有工程類中級及以上職稱者或持有（一級注冊結構工程師或一級建筑師或一級建造師）資格證書者。建筑類、測繪類、工程類相關專業。具有五年及以上工作經驗（需出具單位相關工作證明材料），具有工程代建工作經驗者在同等條件下優先錄用，（需出具單位相關工作證明材料）。
3、經營管理人員：年齡18-40周歲（1978年10月15日—2000年10月15日）。全日制本科（學士）及以上學歷。經濟學、工商管理、旅游管理、酒店管理、行政管理、金融等管理類相關專業；具有三年及以上相關工作經驗（需出具單位相關工作證明材料）。
4、文旅策劃人員：年齡18-40周歲（1978年10月15日—2000年10月15日）。全日制本科（學士）及以上學歷。旅游管理、金融管理、傳媒、藝術設計、管理類相關專業。具有一年及以上相關工作經驗（需出具單位相關工作證明材料），涉及過文化、旅游、商業、酒店等業務，具有從策劃到運營經驗者在同等條件下優先錄用（需出具單位相關工作證明材料）。
5、財務管理人員：年齡18-40周歲（1978年10月15日—2000年10月15日）。全日制本科（學士）及以上學歷，財務、會計、稅務、金融、企業管理、經濟學相關專業。具有一年及以上相關工作經驗（需出具單位相關工作證明材料）。持有會計師中級資格證者，學歷可放寬至大專學歷。
6、子公司售檢票工作人員:年齡18-35周歲（1983年10月15日—2000年10月15日）。大專及以上學歷，專業不限,熟悉計算機辦公軟件操作。
7、駕駛員：年齡18-40周歲（1978年10月15日—2000年10月15日），具有A1及以上駕駛證。
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1、遵紀守法，品行端正，自愿從事本崗位工作，服從崗位調整安排。
2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
3、符合招聘崗位確定的其他條件。
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1、受過刑事處罰、治安處罰，以及有其他違反國家法律、法規等行為的。
2、有違法、違紀行為正在接受審查的。
3、現役軍人。
4、其他不適合從事崗位工作要求的情形。
二、報名
�。ㄒ唬﹫竺绞剑罕敬握衅覆捎矛F場報名的方式。
�。ǘ﹫竺麜r間： 2018年10月15日— 2018年10月 17日。
上午8：30—12：00，下午14：30—17：00
�。ㄈ﹫竺攸c：西昌人力資源開發有限公司（西昌市一環路建昌路稅務大廳五樓考試培訓部）。
（四）報名手續和要求
1、報考者在西昌人力資源網（http://www.cnhrxc.com）的簡章末尾處，自行打印并如實填寫《資格審查表》一份，如隱瞞有關情況或提供虛假信息的，一經查實，一律取消報考、聘用資格，一切責任由本人承擔。
2、本人有效居民身份證原件及復印件一份（報名與考試時使用的身份證必須一致）。
3、畢業證、相關等級證原件及復印件各一份。
4、崗位條件要求的其他證件材料原件、復印件和相關工作經歷證明材料原件。
5、本人近期二寸免冠彩照3張（照片背面注明報考崗位和姓名）。
6、考生需在報名時繳納筆試考務費100元,計算機考試考務費100元；進入面試者需另繳納面試考務費80元。
三、開考比例及崗位調整
筆試報名人數與崗位錄用名額之比不得低于3：1。在報名繳費工作結束后，對達不到開考比例的崗位，相應調減或取消該崗位的招聘計劃。調減或取消崗位的情況，將及時公告。
四、準考證領取
本人憑有效居民身份證（或戶口簿）領取準考證。
�。ㄒ唬⿻r間： 2018年10月18日，下午14：30—17：00
（二）地點：西昌人力資源開發有限公司（西昌市一環路建昌路稅務大廳五樓考試培訓部）。
五、考試
根據用工單位的具體要求，不同的崗位采用不同的考試方式。
（一）行政管理人員、經營管理人員、文旅策劃人員、財務管理人員4個崗位采用筆試和面試相結合的方式進行。筆試科目為《行政職業能力測驗》、《專業知識》，其中《行政職業能力測驗》占30%，《專業知識》占70%，考試時間120分鐘。
考試總成績按100分計算，其中筆試成績占40 %，面試成績占 60 %。
�。ǹ偝煽�=筆試成績×折合比例+面試成績×折合比例）。
（二）工程建設管理人員，本崗位考試采用面試的方式進行，若報名人數在10人（含10人）以內，采用直接面試方式進行，面試總成績按100分計算，根據招考名額和面試成績從高分至低分依次聘用，（面試成績相同的，則另加試計算機基礎知識考試）等額確定進入體檢。
若報名人數在10人以上，采用先面試初試后復試的程序進行，初試后以初試成績從高分到低分按2:1的比例進入復試（初試成績相同的，一并進入復試），面試總成績按100分計算。
復試結束后，按復試成績從從高分到低分（復試成績相同的，則另加試計算機基礎知識考試）等額確定進入體檢。
�。ㄈ┳庸臼蹤z票工作人員、駕駛員
1、子公司售檢票工作人員采用計算機考試和面試相結合的方式進行。計算機考試內容為文字錄入、office辦公軟件。如報名人數超過80人，在計算機考試之前加試《公共基礎知識》，按3：1的比例進入計算機考試�？荚嚳偝煽儼�100分計算，其中計算機考試成績占40%，面試成績占60%。
（總成績=計算機考試×折合比例+面試成績×折合比例）。
2、子公司駕駛員采用面試和駕駛實操相結合的方式進行，駕駛實操由用工單位自行組織實施，考試總成績按100分計算，其中面試成績占40%，駕駛實操成績占60%。面試結束后，根據參考人員面試成績和具體招聘崗位的招聘名額從高分到低分按3:1的比例進入駕駛實操。面試成績相同的考生可一并進入駕駛實操。如報名人數超過50人，先進行駕駛實操，再按駕駛實操成績從高到低10：1進入面試。
�。ㄈ┕P試時間
具體時間和考試地點詳見《筆試準考證》。
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筆試結束后，根據參考人員筆試成績和具體招聘崗位的招聘名額,從高分到低分2:1的比例確定進入面試人員名單。筆試成績相同的考生，可一并進入面試。
進入面試的考生，憑本人身份證領取面試準考證。面試時間和地點詳見《面試準考證》。
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筆試、面試結束后，總成績以成績折算后根據招聘名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試成績高低確定名次；如筆試成績相同，則加試計算機基礎知識考試）等額確定進入體檢。體檢由西昌人力資源開發有限公司和用工單位共同組織實施，時間另行通知。（體檢參照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行）。
六、聘用及管理
�。ㄒ唬┛荚�、體檢、考核并經公示合格者，經公示無異議的人員，與用人單位簽訂《勞動合同》。
1、行政管理人員，工程建設管理人員，經營管理人員，文旅策劃人員，財務管理人員，共7人與西昌邛海旅游投資開發有限責任公司簽訂《勞動合同》。
2、子公司售檢票工作人員（瀘山景區）2名，子公司駕駛員1名，共3人與西昌邛海旅游商貿有限責任公司簽訂《勞動合同》。
3、售檢票工作人員（黃聯土林景區）4名，共4人與西昌邛海旅游資源經營管理有限責任公司簽訂《勞動合同》。
�。ǘ┢赣萌藛T實行合同制管理，最低合同期限2年，試用期2 個月。
（三）聘用人員的工資、福利待遇按用工單位具體規定執行。
七、相關事項提示
1、請考生在整個招錄期間確保通訊暢通，聯系方式發生變更的，應主動及時告知招考部門。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。
2、筆試準考證、計算機考試準考證、面試準考證三證的領取都需憑本人身份證。且各準考證是考生參加每一個環節的重要證件，請妥善保管。
3、本次招考有關崗位調整、筆試與面試成績等相關事宜公示均在西昌人力資源網、微信公眾號、人才市場公示欄發布，請考生主動、及時查看相關公告。錯失公告信息造成的后果概由考生本人負責。
4、本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導（培訓）班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、輔導（培訓）班、輔導（培訓）網站、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
咨詢電話：
西昌人力資源開發有限公司（考試培訓部）
0834-6966010、6966011
八、本公告由西昌人力資源開發有限公司負責解釋。
西昌人力資源開發有限公司
2018年9月28日
