中共綿陽市游仙區(qū)委組織部

綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局

關(guān)于2016年上半年公開選調(diào)(聘)公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)中共綿陽市游仙區(qū)委、綿陽市游仙區(qū)人民政府同意，決定公開選調(diào)(聘)公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員共14名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告通過綿陽人事考試網(wǎng)http://www.mypta.gov.cn/、游仙政務(wù)網(wǎng)http://www.youxian.gov.cn/發(fā)布)。

一、選調(diào)(聘)原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則選調(diào)（聘）。

二、選調(diào)(聘)職數(shù)及職位

選調(diào)(聘)名額：14名。其中：公務(wù)員6名；參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位人員5名；事業(yè)單位人員3名。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員職位為科員，事業(yè)單位人員為九級職員(公務(wù)員含參公人員報考事業(yè)單位管理崗位但不保留原身份)。

三、選調(diào)(聘)范圍

全國范圍內(nèi)在編在職的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位工作人員(游仙區(qū)內(nèi)在編人員除外)。

四、選調(diào)(聘)條件

(一)思想政治素質(zhì)好，品行端正，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

(二)具有2年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷；

(三)32周歲及以下(1983年4月27日及以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷年齡可放寬至35周歲以下(1980年4月27日及以后出生)；

(四)近三年年度考核均為稱職及以上；

(五)年齡、工作經(jīng)歷年限計算截止時間為2016年4月27日；

(六)選調(diào)(聘)后在游仙區(qū)最低服務(wù)期限5年，未滿服務(wù)期限的不得向區(qū)外流動；

(七)綿陽市行政區(qū)劃內(nèi)未滿最低服務(wù)年限的在編公務(wù)員(參公人員)和未滿招聘公告規(guī)定服務(wù)期限的在編事業(yè)人員，需出具所在單位、主管部門和縣市區(qū)組織人社部門同意報考證明；

(八)其他資格條件以選調(diào)（聘）職位表具體要求為準(zhǔn)。

五、報名

(一)報名時間：2016年4月27日至2016年5月6日

(二)報名方式：采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行

1、現(xiàn)場報名：在報名時間內(nèi)(工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17：00)，報考區(qū)法院、區(qū)新聞宣傳中心的人員到區(qū)委組織部黨政干部股(游仙區(qū)委區(qū)政府6號樓305室)，聯(lián)系人：吳雪，聯(lián)系電話：0816-2859672；報考其他事業(yè)人員崗位的到區(qū)人力資源社會保障局人力資源開發(fā)管理股(綿陽市游仙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)南區(qū)五里梁路東山大道南段6號游仙區(qū)政務(wù)服務(wù)中心611室)，聯(lián)系人，張璞，聯(lián)系電話0816-5037178；報考其他崗位的人員到區(qū)人力資源社會保障局公務(wù)員管理股(綿陽市游仙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)南區(qū)五里梁路東山大道南段6號游仙區(qū)政務(wù)服務(wù)中心611室)，聯(lián)系人：彭靜，聯(lián)系電話0816-5037179。

2、網(wǎng)絡(luò)報名：對不便到現(xiàn)場報名的考生可網(wǎng)上進(jìn)行報名，報名者需在報名時間截止前將下列資料傳至指定郵箱(報考區(qū)法院、區(qū)新聞宣傳中心的人員請將資料傳至郵箱2581215922@qq.com，報考其他事業(yè)崗位的人員請將資料傳至郵箱66811245@qq.com，報考其他崗位的人員請將資料傳至郵箱404518446@qq.com)：

1．綿陽市游仙區(qū)公開選調(diào)(聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報考信息表；

2．身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證及選（調(diào)）聘條件中要求的證明材料等掃描件；

3．身份證明材料(公務(wù)員登記表、參公人員登記表、事業(yè)單位人員的備案登記表掃描件或組織人社部門相關(guān)證明)；

4．本人自薦書(附本人在工作領(lǐng)域取得的調(diào)研成果、發(fā)表的交流文章等的掃描件)。

注：網(wǎng)絡(luò)報名的在筆試前需提供上述資料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審，同時提供近期同底正面免冠2寸彩照2張；現(xiàn)場報名的需提供上述資料原件及復(fù)印件，近期同底正面免冠2寸彩照2張。

六、資格審核

由區(qū)委組織部和區(qū)人力資源社會保障局對報名者提供的報名資料進(jìn)行初審，5月中旬在游仙政務(wù)網(wǎng)http://www.youxian.gov.cn/公布通過資格初審人員名單以及考試相關(guān)事宜。

七、考試

考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(一)筆試

1、筆試開考比例為1:3，不能達(dá)到公告規(guī)定比例，該崗位予以取消，不再公告。

2、筆試時間、地點:具體時間和地點5月中旬見公告。

3、筆試總分為100分，保留兩位小數(shù)，不作四舍五入處理。

4、筆試內(nèi)容：報考崗位所需專業(yè)知識應(yīng)用能力測試。考試不指定教材。根據(jù)川價費〔2003〕237號文件，進(jìn)入筆試人員繳納筆試費50元。

(二)面試

1、面試方式：由區(qū)委組織部和區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施，采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式。

2、面試總分為100分，保留兩位小數(shù)，不作四舍五入處理。

3、面試人員確定：根據(jù)筆試成績，由高到低按選調(diào)（聘）職位數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人員名單，最后一名筆試成績相同的一并進(jìn)入面試。因報考者自動放棄考試致崗位招聘人數(shù)與面試入圍之比低于1:3的，以實際人數(shù)進(jìn)入面試。根據(jù)川價費〔2003〕237號文件，進(jìn)入面試人員繳納面試費80元。

八、考察

按考試總成績等額確定考察人員，總成績相同的，按筆試成績從高到低確定。考察主要考察考生的德、能、勤、績、廉情況，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)以及與擬選調(diào)(聘)職位的適應(yīng)程度，考察合格者，進(jìn)入體檢，考察不合格或放棄的，依考試總成績依次等額遞補(bǔ)，總成績相同的，按筆試成績從高到低遞補(bǔ)。

九、體檢

經(jīng)考察合格者進(jìn)入體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》確定，體檢所產(chǎn)生的費用由考生自理。體檢可申請復(fù)檢一次，結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格的，由組織人社部門與用人單位研究后再確定是否遞補(bǔ)，如確定遞補(bǔ)，依考試總成績依次等額遞補(bǔ)。

十、調(diào)動(聘用)

體檢合格人員，由區(qū)委組織人社部門調(diào)閱檔案進(jìn)行資格審查，審查合格人員在游仙政務(wù)網(wǎng)http://www.youxian.gov.cn/網(wǎng)站予以公示，公示期7天。由區(qū)委組織部和區(qū)人力資源社會保障局按規(guī)定程序辦理調(diào)動(聘用)手續(xù)。

十一、其他事項

(一)報名者提供的信息和資料必須真實完整。資格審查工作將貫穿選調(diào)（聘）工作的全過程，若發(fā)現(xiàn)不符合本公告選調(diào)(聘)條件、弄虛作假的人員，取消選調(diào)(聘)資格，已經(jīng)被錄取(聘用)的予以辭退(解聘)。

(二)從事選調(diào)(聘)工作的人員，實行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重依照相關(guān)規(guī)定給予處分。

(三)整個選調(diào)(聘)工作過程，在區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)的全程監(jiān)督下實施。

十二、本公告由中共綿陽市游仙區(qū)委組織部、綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)

 

監(jiān)督電話：0816—2272718(區(qū)紀(jì)委)  0816—5037189(區(qū)人社局紀(jì)檢組)

附件：1.綿陽市游仙區(qū)2016年上半年公開選調(diào)(聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表

      2.綿陽市游仙區(qū)公開選調(diào)(聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報考信息表

 

                                                            2016年4月26日