根據(jù)《2022年度成都市人民政府研究室所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘3名工作人員公告》（以下簡(jiǎn)稱《公告》）規(guī)定，現(xiàn)將2022年度成都市人民政府研究室所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員遞補(bǔ)進(jìn)入面試原件校驗(yàn)人員名單及有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、遞補(bǔ)進(jìn)入面試原件校驗(yàn)人員名單

按照《公告》規(guī)定，原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加面試原件校驗(yàn)的，不能進(jìn)入面試，由此產(chǎn)生的空額由招聘單位按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)2次。根據(jù)前期工作情況，現(xiàn)開(kāi)展第1次遞補(bǔ)工作，共2名考生遞補(bǔ)進(jìn)入面試原件校驗(yàn)(名單見(jiàn)附件)。

二、原件校驗(yàn)有關(guān)事項(xiàng)

(一)因疫情防控工作需要，本次原件校驗(yàn)采用線上方式進(jìn)行。請(qǐng)相關(guān)考生于2022年12月2日17:00前，將校驗(yàn)材料原件掃描成電子文檔，發(fā)送至郵箱gyyhr@cihd.org.cn。校驗(yàn)材料包括：

1．《準(zhǔn)考證》；

2．《居民身份證》；

3．《應(yīng)聘資格審查表》；

4．報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)及其他證明材料；

5．本人近期一寸正面免冠白底彩色照片（電子版）；

6．如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供本人人事管理權(quán)限的部門(mén)、單位同意應(yīng)聘的書(shū)面材料。

（二）面試原件校驗(yàn)合格后，通過(guò)考生發(fā)送校驗(yàn)材料的電子郵箱發(fā)放《面試通知書(shū)》。本次原件校驗(yàn)不合格或未按要求參加原件校驗(yàn)的，不能進(jìn)入面試，由此產(chǎn)生的空額按照筆試成績(jī)從高到低依次等額再遞補(bǔ)1次。

（三）資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程。本次遞補(bǔ)原件校驗(yàn)人員進(jìn)入后續(xù)流程的，須在招聘工作結(jié)束前，持相關(guān)資料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)，具體安排另行通知。

咨詢電話：028-61884468。

特此公告。

 

附件：2022年度成都市人民政府研究室所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員第1次遞補(bǔ)進(jìn)入面試原件校驗(yàn)人員名單

 

                     成都市人民政府研究室

                     2022年11月30日

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